Deputy Recruiter

PT Abadi Cempaka · 📍 Pontianak · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego

PT Abadi Cempaka adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan komitmen untuk memberikan solusi terbaik bagi pelanggan. Kami sedang mencari seorang Deputy Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Pontianak.

Sebagai Deputy Recruiter, Anda akan bekerja sama dengan tim recruitment untuk mencari dan merekrut talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk melakukan wawancara, mengevaluasi kandidat, dan memberikan umpan balik yang konstruktif.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar dari para profesional berpengalaman di bidangnya.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Melakukan pencarian dan merekrut kandidat untuk posisi yang tersedia.
  • Mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari pengumuman lowongan hingga penawaran pekerjaan.
  • Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Membuat dan mengelola database kandidat potensial.
  • Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses.
  • Bekerja sama dengan manajer sumber daya manusia dan tim lain untuk memastikan kebutuhan rekrutmen terpenuhi.
  • Mengikuti tren dan perkembangan terbaru dalam bidang rekrutmen.
  • Melaporkan secara berkala kepada manajer sumber daya manusia tentang kemajuan dan hasil rekrutmen.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di perusahaan rekrutmen atau perusahaan lain.
  • Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan berhubungan dengan orang lain.
  • Kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.
  • Penguasaan bahasa Inggris dan Indonesia yang baik.
  • Penggunaan teknologi rekrutmen (ATS) adalah nilai tambah.
  • Memiliki lisensi atau sertifikasi terkait (misalnya SHRM-CP, CHRP) adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    <p>Kami mencari seorang Deputy Recruiter yang memiliki keterampilan dan kemampuan berikut:</p><li>Kemampuan untuk mengidentifikasi dan merekrut talenta terbaik.</li><li>Kemampuan untuk mengelola dan mengoptimalkan proses rekrutmen.</li><li>Kemampuan untuk berkomunikasi dengan jelas dan efektif.</li><li>Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.</li><li>Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam batas waktu yang ketat.</li><li>Kemampuan untuk menggunakan teknologi rekrutmen (ATS) adalah nilai tambah.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait